Профсоюз ИОС УрО РАН

18.12.2025 – Игра "Уровень логики-2026"

Уважаемые коллеги! Дорогие друзья!

Приглашаем принять участие в игре-викторине «УрОвень логики», которая пройдет 16 января 2026 года (пятница) в 17 часов в Институте электрофизики (ул. Амундсена, 106).

«УрОвень логики» – это веселая викторина, в которой для ответа на вопросы потребуются логика, сообразительность, эрудиция и, самое главное, – чувство юмора и хорошее настроение. Авторы игры – представители профкома ИФМ УрО РАН (Полина Заяц и Елена Мостовщикова). Во вложении краткое положение о предстоящей игре.

Для участия в игре необходимо с 20 декабря 2025 года до 12.00 15 января 2026 года зарегистрировать команду на сайте ИФМ УрО РАН https://www.imp.uran.ru/?q=ru/content/novyy-god-2026uroran и указать название команды, института, и ФИО участников (до 8 человек). Спешите! Количество команд ограничено (не более 10 команд)!

В перерывах между раундами будет организовано небольшое чаепитие. Для того, чтобы оно было более вкусным, мы предлагаем каждой команде принести на игру по тортику)) Выбор вида тортика на усмотрение команд ;) Мы устроим общий сладкий стол, и каждый выберет кусочек по своему желанию.

Все вопросы по предстоящей игре присылайте также по адресу p_i_l@inbox.ru с пометкой «УрОвень логики»

С наилучшими пожеланиями,

Председатель ЕТОПР РАН

Майорова А.В.

P.S. Положение о проведении интеллектуальной игры "УрОвень логики" можно получить у председателя ПК ИОС УрО РАН Вигорова А.Ю.

10.12.2025 – Чемпионат УрО РАН по настольному теннису-2025

Чемпионат УрО РАН по настольному теннису, посвященный памяти Пакиной Т.Т. 20 декабря 2025 года (суббота) в ДЮСШ №3 "Олимпик РТИ" (ул. 8 марта, д. 210) при поддержке Совета профсоюза УрО РАН состоится Чемпионат по настольному теннису среди сотрудников УрО РАН. Приглашаются все желающие! Регистрация участников и разминка — в 10:00, начало турнира — в 11:00. К соревнованиям допускаются лица, берущие на себя ответственность за своё здоровье во время проведения соревнований и имеющие при себе: 1) документ, удостоверяющий работу в учреждении, относящемся к УрО РАН; 2) ракетку; 3) сменную обувь с немаркой подошвой. Просьба заранее сообщить о своем участии по e-mail: starichenko@imp.uran.ru.

21.11.2025 – Статья из

https://nu.uran.ru/article/problemy-ran-problemy-profsoyuza «Наука Урала», ноябрь 2025, №21, стр. 7. Раздел «Профсоюзная жизнь». Проблемы РАН, проблемы профсоюза 22-25 сентября в Нижнем Новгороде состоялась юбилейная XXX Ассамблея профсоюза работников РАН. По инициативе профсоюзной организации Института прикладной физики РАН ежегодно представители профсоюзных организаций академических учреждений обсуждают актуальные проблемы научного сообщества, принимают резолюции и обращения к центральному совету профсоюза РАН. Приветствие ассамблее направил вице-президент РАН академик С.М. Алдошин. Директор Института прикладной физики имени А.В. Гапонова-Грехова академик Г.Г. Денисов не только предоставил площадку для проведения ассамблеи, но и возможность участникам ознакомиться с институтом. Зам. министра науки и высшего образования РФ О.В. Петрова в видеообращении отметила конструктивные, партнёрские отношения с профсоюзом РАН и пожелала участникам успешной работы. Ассамблея была посвящена приоритетным направлениям деятельности и наиболее острым текущим проблемам профсоюза работников РАН. В докладе зам. председателя профсоюза РАН А.И. Дерягина (Екатеринбург)была обозначена одна из острых проблем научного сообщества в академических учреждениях. В докладе А.И. Дерягина «Пересмотр системы оплаты труда и увеличение гарантированной части оплаты труда (оклада) – необходимая часть престижности труда научного работника» был поднят вопрос о структуре заработной платы. Сегодня оклад составляет около 20% от последней, а средние цифры не отражают истинного положения: у большинства научных сотрудников заработная плата ниже средней по региону. Введённая с 1 января 2025 года система оплаты труда по сути разрушает материальные стимулы карьерного роста. Разница в окладах младшего и старшего научных сотрудников составляет 2350 руб. Кроме того оклад научного сотрудника в 27100 руб. лишь немного превышает минимальный размер оплаты труда (МРОТ), а с 1 января 2026 года и вовсе будет ниже. Поставлены вопросы: как можно привлечь в науку молодых талантливых учёных после девяти лет обучения на заработную плату, равную МРОТ? Нормально ли, когда гарантированная заработная плата уборщицы в 37 тыс.руб. (такие зарплаты есть) превосходит оклад ведущего научного сотрудника (35800 руб.)? Понимают это и во властных структурах. Так, тройственная комиссия в лице председателя Правительства РФ М.В. Мишустина, президента Российского союза промышленников и предпринимателей А.Н. Шохина, председателя независимых профсоюзов РФ М.В. Шмакова рекомендовала работодателям поднять гарантированную часть оплаты труда (оклады) до 70% от заработной платы. В рекомендациях министерства руководителям подведомственных учреждений звучит та же тема – увеличение окладов научных сотрудников. Но дополнительные средства на повышение окладов не предусмотрены, а это значит, что в рамках постоянного бюджета идёт перелив средств от одной группы научных сотрудников к другой и уменьшение их численности. Поэтому представители профсоюза РАН в комиссиях по новой системе оплаты труда при Министерстве образования и науки РФ и при Академии наук настаивают на дополнительном финансовом обеспечении назревшего увеличения должностных окладов. Второе приоритетное направление деятельности профсоюза РАН – увеличение численности членов профсоюза. Сегодня она упала ниже 50% от числа работников Академии [точнее, от числа работников академических учреждений, подведомственных Минобру – А.В.]. Это очень тревожно, поскольку в сегодняшней ситуации профсоюз является единственным органом, который представляет трудовые коллективы РАН и может напрямую обращаться во властные структуры с проблемами научного сообщества. В своём докладе «Почему падает численность членов профсоюза и как с этим бороться» А.И. Дерягин перечислил основные причины падения численности и предложил возможные пути выхода из этой ситуации с учётом опыта Института ядерной физики СО РАН и Института прикладной физики РАН (Нижний Новгород), где почти 90% работников являются членами профсоюза. В связи с приближающимся очередным съездом профсоюза РАН, который состояится в мае 2026 года, ассамблея обратилась к председателю профсоюза РАН профессору РАН, доктору физ.-мат. наук Г.В. Чучевой с предложением дать согласие баллотироваться на очередной срок и получила положительный ответ. Участники ассамблеи ознакомились с историческим центром Нижнего Новгорода, а также с уникальными установками Института прикладной физики РАН.